Management de transition by Chantal Baudron
Une offre complémentaire de notre expertise recrutement et en synergie avec nos expertises sectorielles et fonctionnelles.
Pour quels objectifs ?
Le management de transition permet aux entreprises de bénéficier, dans un délai court et pour une durée déterminée, de compétences managériales opérationnelles hautement qualifiées pour faire face à des situations particulières.
Mission projet
Liée aux transformations dans l’entreprise : fusions, acquisitions, cessions, scissions, business développement, structuration, réponses à appel d’offres et management de crise
Mission relais
Liée à une absence prolongée : maladie, maternité, mobilité, licenciement ou dans l’attente d’un recrutement CDI
Mission mentoring
Pour les cadres dirigeants qui ne sont pas totalement autonomes dans leurs nouvelles responsabilités managériales
Les Managers
Notre cabinet bénéficie d’un vivier important de managers disponibles et hautement qualifiés, intervenant pour l’ensemble des fonctions clés de l’entreprise : Direction générale, stratégie, opérations, fonctions supports, … sur tout le territoire français et à l’international.
Les compétences du manager de transition doivent lui permettre d’être opérationnel rapidement et de proposer des solutions efficaces aux problèmes qui lui ont été exposés.
Nos 4 critères de sélection pour faire partie du « clan » MT by Chantal Baudron
Expérience
Proposer une expertise opérationnelle et managériale acquise tout au long d’un parcours en entreprise
Réactivité et adaptabilité
Capacité à intégrer très vite les enjeux et priorités de l’entreprise
Leadership
Capacité à s’imposer et à piloter des projets complexes
Objectivité
Faire preuve d’écoute, d’esprit de synthèse, de neutralité
Exemple de missions :
DRH h/f en mission relai pour un groupe international des media
Directeur de la qualité h/f au sein d’un acteur du luxe
Responsable production et achat h/f d’une enseigne mode
Directeur général h/f d’industrie textile
Responsable convergence des systèmes d’information h/f d’un groupe de la distribution